PLUS QUE PRÊTS

CARRIÈRE EN SÉCURITÉ
QUI FAIT UNE DIFFÉRENCE

Découvrez une carrière en sécurité qui fait une véritable différence dans votre communauté — tout en développant vos compétences et votre expérience. Un secteur en pleine croissance. Un milieu de travail respectueux et inclusif. Des possibilités variées de formation et de leadership. Pour que vous soyez prêt.e à tout; pour bien plus qu’un simple emploi.

Joshua AllaireSuperviseur des opérations mobils

POURQUOI CHOISIR COMMISSIONNAIRES?

  • Organisme à but non lucratif, guidé par une mission
  • 90 % de nos revenus sont réinvestis dans les salaires, la formation et les avantages sociaux de nos employés
  • Fière tradition de travail porteur de sens auprès des vétérans, de leurs familles et des professionnels de la sécurité
  • Milliers de dollars remis chaque année à des organismes et causes communautaires
  • Nombreuses perspectives de carrière
  • Milieu de travail stable et structuré pour bâtir votre avenir
  • Horaires à temps plein et à temps partiel

PROFESSIONNELS ENGAGÉS DANS LA COMMUNAUTÉ

Contribuez à la sécurité de votre communauté tout en évoluant dans un milieu de travail respectueux et inclusif, au sein d’un secteur en pleine croissance.

AVENIR DANS LES FORCES DE L’ORDRE

Préparez votre avenir dans les services policiers, l’application de la loi ou la sécurité publique grâce à une expérience sur le terrain.

ÉTUDIANTS

Développez vos compétences et acquérez une expérience concrète pour lancer votre carrière.

PROFESSIONNELS RETRAITÉS

Bonifiez vos revenus grâce à un travail valorisant et respecté, près de chez vous.

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES SOCIAUX

  • Rémunération hautement concurrentielle
  • Cotisation de contrepartie au REER
  • Accès à des soins de santé virtuels
  • Couverture des médicaments sur ordonnance, des soins de santé complémentaires, des soins dentaires et des soins de la vue
  • Assurance vie
  • Programmes d’épargne
  • Journées de maladie rémunérées
  • Subvention pour la formation en langue seconde
  • Jours de congé rémunérés
  • Primes de recommandation
  • Horaires à temps plein et à temps partiel
  • Uniformes fournis sans frais
  • Reconnaissance de la loyauté et des années de service
  • Accès à diverses possibilités d’avancement interne grâce à un processus équitable et transparent

FORMATION ET DÉVELOPPEMENT

Nous ne faisons pas qu’embaucher des agents de sécurité : nous formons des professionnels de la sécurité. Grâce à nos partenariats avec des organismes fédéraux et des entreprises du secteur privé, vous pouvez accéder à de nouvelles possibilités d’avancement tout au long de votre carrière.

Nous investissons dans le développement professionnel de nos employés en leur offrant un vaste répertoire de formations conçues pour favoriser l’apprentissage continu et soutenir la progression professionnelle.

POSSIBILITÉS DE FORMATION SPÉCIALISÉE

  • Intervention non violente en situation de crise
  • Techniques de recours à la force
  • Application des règlements municipaux
  • Supervision
  • Administration de la naloxone
  • Sécurité liée aux objets tranchants et aux aiguilles
  • Certification Smart Serve
  • Protection contre les chutes

CLIENTS À HAUTE VISIBILITÉ

OÙ NOUS SOMMES PRÉSENTS

  • Aéroports internationaux et locaux
  • Collèges et universités
  • Hôpitaux et institutions financières
  • Immeubles de haute technologie, commerciaux et gouvernementaux
  • Bâtiments de la GRC et installations militaires
  • Ambassades
  • Installations de clients prestigieux

CANDIDATS RECHERCHÉS

  • Avoir 18 ans ou plus
  • Être admissible à une cote de sécurité de niveau Secret par l’entremise de SPAC
  • Avoir terminé ses études secondaires (ou l’équivalent)
  • Avoir d’excellentes aptitudes pour le service à la clientèle
  • Être en mesure de répondre aux exigences du poste
  • Être bilingue dans les deux langues officielles